Menurut statistik baru-baru ini, persentase wanita dalam angkatan kerja AS telah meningkat menjadi lebih dari 46, 8% selama beberapa dekade terakhir, tetapi masih lebih rendah di bidang teknologi. Misalnya, hanya 32% dari seluruh tenaga kerja total Apple terdiri dari wanita. Persentasenya adalah 31% di Google dan 27% di Microsoft.
Jadi apa yang menyebabkannya?
Ketika lebih banyak pekerjaan di bidang teknologi muncul, kita mungkin melihat lebih banyak perempuan memasuki dunia kerja dalam waktu dekat. Data menunjukkan bahwa ada 627.000 posisi yang tidak terisi dalam teknologi pada April 2017, misalnya, membuka satu pintu lebar-lebar untuk wanita yang tertarik memasuki lapangan. Tapi satu pertanyaan besar tetap: Di mana uang itu?
